تعريف انجمن بين المللي پيسكوتكنيك  از آزمون كه نسبت به تعاريف فوق كاملتر است. عبارت است از: يك آزمايش معين كه انجام فعاليتي را ايجاب مي كند، براي همة آزمودنيها يكسان است. 

شيوة مشخص براي برآورد موفقيت يا شكست يا درجه بندي عددي موفقيت دارد. فعاليت 

آزمودن ممكن است شامل معلومات اكتسابي (ازمونهاي معلومات)، كنشهاي حس ـ حركتي يا 

رواني (آزمونهاي روان شناختي) باشد.

انواع آزمونهاي رواني : 

شروع واقعي آزمونهاي رواني از سال 1896، با مقاله اي كه توسط آلفرد بينه و ويليام هانري در مجلة روان شناس منتشر كردند آغاز شد و در آن مقاله اكثر آزمونهاي موجود را كه به نظر آنها فقط اعمال بسيار ساده و پائين ذهن را اندازه مي گرفتند مورد انتقاد قرار دادند. آنها ، براي اندازه گيري استعدادهاي واقعي ذهن، آزمونهايي را پيشنهاد كردند كه به رفتار زندگي واقعي نزديكتر بود.

1-پيسكوتكنيك، شاخه اي از روان شناسي است كه كاربرد اطلاعات حاصله از روان شناسي فيزيولوژي و روان شناسي تجربي در حل مسائل انساني را مورد مطالعه قرار مي دهد، اما امروزه فقط كاربرد آزمونهها در انتخاب مشاغل را شامل   مي شود.

آزمونهاي رواني  آزمون روانی  انواع آزمون روانی  تعریف آزمون روانی  تاریخچه آزمون روانی

عناوین مقاله:تعريف آزمون رواني :انواع آزمونهاي رواني : مي توان آزمونها را از ديدگاههاي مختلف طبقه بندي كرد- روايي- اعتبار- استاندارد بودن- زمينه هاي كاربرد آزمونها - تعريف آزمون رواني- انواع آزمونهاي رواني

 آزمون های روانی  انواع آزمون روانی  تعریف آزمون ها روانی  تاریخچه آزمون های روانی